第27节(1 / 2)
邵君理抬眼,说:“回去后让思恒医疗报销账单。”
“!!!”
“因为都是为了安慰你。”
“!!!”阮思澄惊疑不定。这个男人虽然高中就去美国了,但是反讽学的不错,真话、怼人一线之隔,而且一直患有间歇性精神病,有时沉稳干练,有时突然蹦起来就张口咬人。
见阮思澄竟有一半相信,显然是被自己虐出毛病来了,邵君理用同情的目光看着对方,说:“当然只是骗骗你的。至于为何想留着它……你不用管。”
说完,又整理下那个口袋,起身:“走了,送你回家。”
“好,谢谢邵总。”
阮思澄依稀觉得邵君理挺恋旧的,爱把东西留着当纪念和回忆,就像那个鼠鼠一样。
不过反正他家很大……
出来以后阮思澄才突然想起一个问题:“刚才那个酒吧没有dress code吗?穿运动服也能进去?我看几位女士都是拖着裙子。”
“对男人有,必须正装。对女人没有。”
“还带这样……”
…………
因为邵君理的一通安慰支持,出乎阮思澄的意料,睡得还行。
就是第二天一大早眼睛还是有点儿肿。
她画了个挺浓的妆,对镜子说“没事没事”,挺胸抬头去了公司。
她并没有选择瞒着,在公司的例行早会直接宣布贝恒要走,让贝恒向几个总监交接代码,于此同时也向自己汇报一切,并说,对cto一职她的心中已经有了初步人选,是个大牛,很懂心脏,请大家稍安勿躁,有了消息她会第一时间通知。
其实挖人的成功率并不高,可她看上去非常自信。
接着,她对贝恒说:“感谢你对思恒医疗做的贡献。贝恒,今天就离职吧。既然你不想干,那没必要互相耽误,10点钟来我办公室,我们把工资、假期、医保社保、股份等等结算一下。”
贝恒有点惊讶,不过很快点头:“行……谢谢了,思澄。”
阮思澄的想法十分容易理解。既然贝恒确定要走,便不会再用心工作,而他的散漫会影响整个团队。
而且,依照贝恒性格,在扛不住压力时一定会说“马上要走”,反而引起众人恐慌。
恐慌,一向是在信息不透明时最最容易滋生。
而现在,ceo干干脆脆宣布消息,员工反而觉得没事,觉得cto的职位应该已有继任——不然哪会通知贝恒直接走人?
总之,阮思澄的坚定态度反而让人比较安心。
装完一通逼,阮思澄回到了自己那间屋子。
强撑着的坚定不移稍有点跨。
“不行不行……”她把昨晚邵君理的鼠标盒子两下拆开,扯出里面东西,跪在地板上面,钻进桌子底下,砰地一下拔出原来鼠标,插-上新的。
想博一个好的兆头。
毕竟当年邵君理是成功了的。那个公司被ibm收购,产品现在还有市场,并未衰退。
好的兆头未必有用,却能让人凭空生出一点信心。
坐回椅子,她理理头发,晃晃鼠标,发现邵君理没说错——还真十分圆滑好用。
毕竟是正版罗技,而邵君理才用一年。
“好……”阮思澄操作着那个左键上logo都被邵君理给摸掉了的鼠标,想起十几年前,邵君理的手掌天天覆着自己的手正在覆着的地方,邵君理的食指一直滑着自己的食指正在滑着的左键,邵君理……
好像两手交叠。
脸“腾”一下又成红的。
“认真工作认真工作……”阮思澄又用头哐哐磕了几下桌面,抬起头来,眼神变了,“认真工作……!!!死缠烂打找陈一非!!!”
第25章 cto(一)
按照合伙协议以及投资协议, 因为已经干满一年,贝恒35%的股份成熟四分之一, 可带走总股本的8.75%, 剩下26.25%须由公司其他股东以非常低的价格回购, 每股5分钱。
但是,由于并不看好公司,贝恒想将那8.75%也一并处理掉,对阮思澄的说法是“不想继续关注思恒医疗了”,阮思澄也答应了。
对于价格, 他们俩只商量了大约十分钟。阮思澄提出了自己能接受的最高的价位——17万5, 贝恒直接点头,好像并没料到阮思澄如此大方。
阮思澄是觉得, 贝恒辞职一起创业,每月至少少拿3万,一年少拿36万,又承受了很大压力, 能补点就是点吧, 毕竟, 正常来讲,公司想要请到贝恒这样的人过来打工, 一个月是最少得出6万块的。
公司几个股东签署了同意书,邵君理和王选也都没说什么。
阮思澄还挺感激的——17.5万, 对她和贝恒来说算高, 可对邵君理和王选来说绝对算低。毕竟, 邵君理实打实地砸进来2000万才换到20%股份,而阮思澄区区掏出17万5,就划拉到8.75%,是邵君理的50分之一。
经过这样一通折腾,阮思澄作为唯一的创始人,股份升至大约34%,邵君理27%,王选6.5%,剩下的人包括钱纳和期权池一共32.5%。
因为思恒医疗非常规的“发展”——第一大股东第二大股东相继离开公司,股权结构一下变得十分奇怪。
首先,天使轮投资者的份额太多了。正常来说,天使轮的投资者不能占超过20%,否则后续融资下来会让创业者们崩溃。
其次,如今,思恒医疗创始团队与投资人的股份数几乎一样,都是34%。这导致了,遇到矛盾,双方可能相持不下,创始团队无法得到比较安全的决定权。
在最开始,创始团队vs投资者们,明明是72%:15%的……阮思澄想:邵总真的是个特会算计的人……
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