第31节(2 / 2)

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那苦涩中带点甜的巧克力就在嘴里融化掉了。

直到高考结束那天晚上,白栀喝的醉醺醺。

她强吻了接她的顾维安。

明日客房部会进行新一轮的改革,白栀抱了一堆的酒店案例分析类的资料在灯下看。

这还是她上任后的第一次有关改变的讨论,也事关客房部的内部架构调整。

起草的几份方案总觉着不够符合心意,白栀便一遍遍地推翻重来;饶是困到打哈欠,仍旧撑着、强迫自己去看。

冷不丁听见有人敲门,白栀头也不抬:“请进。”

她听见顾维安平静的声音:“这么晚怎么还不睡?”

“在准备明天的方案,”白栀的手从键盘上移开,伸了个懒腰,有些疲倦,“现在有个主要的提案,关于要不要对奖惩制度进行细化……到时候会进行不记名意见调查,采取票数高的意见。因为我无法预测到最终结果通过与否,所以现在要做好两份准备……”

“哦?”顾维安走到她身后,随手拿起桌上的调查表,“你个人是想支持,还是反对?”

白栀一愣:“我不搞暗箱操作,要看最后的表决结果。”

“又没教你作假,”顾维安垂眼看那表上的问题,“只是教你,如何掌控局面,让事情按照你心意发展。”

白栀狐疑不决:“怎么?”

顾维安把表放在一旁:“这份调查表上的问题需要重新设置,我给你举个例子。假设你是客房部的一名员工,现在来回答我的问题。”

“好。”

顾维安站在她身后,俯身,手撑着桌子。

他声线低沉:“你希望自己的工作得到更多的嘉奖吗?”

“是的。”

“你认为奖金的增加有助于提高工作积极性吗?”

“是的。”

“你觉着眼下客房部的奖励机制不够完善吗?”

“是的。”

“那好,”顾维安问,“你支持新的奖惩方案吗?”

“是的。”

白栀看着他,猜测:“所以,你的意思是,大部分人会支持这份方案通过?”

“那要看你怎么想,”顾维安侧脸看她,这样近的距离,他可以清晰地看到白栀的睫毛,根部因为困乏而濡湿,“如果你想要人反对这个措施,那就换几个问题——你担心因为偶尔的错误被扣除奖金吗?”

白栀犹豫了下:“是。”

“你认为惩罚会降低工作时的愉悦度吗?”

“是。”

“你觉着惩罚机制是否不近人情?”

“是。”

“那么,”顾维安的下巴蹭过她的发丝,“你反对新的奖罚方案吗?”

“是。”

白栀明白了。

她猛然转身,头顶撞到顾维安的下巴,顾维安后退两步,松开手,看着她雀跃的模样。

“就是在问题的设置上,更多的展示它的一面性,”白栀犹豫了,“可这样的话,是不是就算诱导性问题了?”

“有时候,为了更好的达到目的,采取一些无伤大雅的小手段很有必要,”顾维安淡声说,“更何况这并不是欺骗,你只是选择性地告诉他们。”

白栀沉默了。

“事情不像你想象中的非黑即白,”顾维安说,“你可以选择捷径。”

光线明澈,他眼睛并不复白栀少年初见时的清澈干净。

倘若年少的顾维安眼睛如澄湖,此时就像沉寂深海。

何止望不到底,只能瞧得见表层,下方的沉礁暗冰,远远不及。

白栀最终还是采纳了顾维安的建议。

她自然希望更详细的奖罚方案能够通过,这并不仅仅关系到客房部的风气,还关乎到她自身的权利。

那份诱导性的问卷重新被收上来的时候,白栀得到了高达百分之八十二的支持率。

如今邓崎请了病假,赵青山经上次蒋东风一事,对白栀也彻底改观。

“原来蒋主任是你靠山啊,”赵青山恍然大悟,追问她,“你和蒋主任什么关系?”

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